Es emocionante encontrar la empresa adecuada. Puede enviar un correo electrónico al empleador para solicitar un trabajo y enviar su CV si no tienen vacantes. Debe saber ciertas cosas para abordar a un empleador de esta manera. Este artículo explica cómo componer un correo electrónico de solicitud de empleo y proporciona dos ejemplos para inspiración.
Muestra de correo electrónico de solicitud de empleo
Existen varios procedimientos importantes a seguir al escribir un correo electrónico de solicitud de empleo:
1. Investigar a la empresa Investigar la empresa para la que desea trabajar le ayuda a comprender su estructura. Puede evaluar la cultura corporativa utilizando este paso. Por ejemplo, los candidatos suelen usar un lenguaje formal con empresas grandes. Si está escribiendo a una pequeña empresa privada, puede ser informal pero aún profesional.
2. Conocer al destinatario del correo electrónico para determinar el tono de su carta. Si conoce a alguien en la empresa, pregunte quién se encarga de las oportunidades de trabajo y del correo electrónico. Para aclarar de dónde obtuvo la información de contacto del empleador, comience el correo electrónico con el nombre de su amigo. Enviar un correo electrónico a una pequeña empresa generalmente significa contactar con el CEO, director o propietario.
3. Investigar al destinatario Ser similar al receptor podría mejorar las primeras impresiones. Las búsquedas en sitios web o perfiles de redes profesionales del personal de la empresa podrían revelar eso. Considere insinuar sus similitudes. Haga referencia a su universidad si asistió a ella al discutir su experiencia.
4. Seleccionar un asunto efectivo Una línea de asunto eficiente y directa ahorra tiempo y permite al destinatario saber por qué está escribiendo. Las líneas de asunto cortas funcionan bien. Considere mencionar el título del trabajo o el nombre del puesto al que está solicitando. Ejemplo: Gerente Senior de Ventas, [Su nombre], o Publicación de Empleo #123: Gerente Senior de Ventas.
5. Esquematizar su correo electrónico Primero escribir un borrador de su correo electrónico le ayuda a organizar e incluir toda la información vital. Su correo electrónico debe presentarse usted mismo, explicar por qué está escribiendo y demostrar sus calificaciones para el trabajo. Los correos electrónicos de solicitud de empleo a menudo incluyen estos elementos:
- Saludo profesional - Breve presentación y motivo - Una línea que describa credenciales y resumen de carrera - Incluir una nota breve sobre los archivos adjuntos, como su CV, y un mensaje de cierre de gratitud - Firma de un profesional
6. Dar un saludo apropiado Después de completar su plan, comience a redactar el correo electrónico. Algunos saludos eficientes y profesionales podrían abrir su comunicación, dependiendo de las circunstancias. Si no está seguro de quién maneja el correo electrónico o el departamento de Recursos Humanos en la organización, comience su correo electrónico con 'A quien corresponda'. Elija 'Estimado [Gerente de Departamento]' o 'Estimado Profesional de Recursos Humanos' para evitar esta oración. Si conoce el nombre completo del destinatario pero no lo conoce, diga 'Estimado [Apellido]' para mantener las cosas profesionales, como Estimado Sr. Smith o Estimada Srta. Williams. A veces, puede desear enviar un correo electrónico a un amigo por un trabajo. Puede usar su nombre de pila, como Querido Juan, para mantener su correo electrónico profesional pero menos oficial.
7. Descríbase y explique por qué está escribiendo Preséntese y explique por qué está escribiendo para ayudar al receptor a comprender. Incluya esto en el primer párrafo de su mensaje. Así, puede darle a su correo electrónico un buen flujo y explicar su argumento antes de describir su experiencia o calificaciones.
8. Explique sus calificaciones y solicite una entrevista Describa sus calificaciones en el cuerpo del correo electrónico para persuadir al lector de que está calificado. Esto puede incluir su formación académica, empleo anterior y habilidades que puedan ayudarlo a prosperar en esta carrera. Haga referencia a la oferta de empleo en línea del empleador en la respuesta de su correo electrónico. Su correo electrónico podría terminar con una solicitud de entrevista con la dirección. Esto demuestra su confianza y dedicación a la tarea.
9. Cierre de forma profesional Cierre su correo electrónicamente con un cierre profesional. Utilice 'Atentamente' o 'Saludos cordiales'. Agregue su nombre completo y título profesional a su firma.
10. Incluya su CV Enviar un CV con su correo electrónico ayuda a organizar sus calificaciones. Guárdelo como PDF y adjúntelo al mensaje. También puede decir que les está dando su CV con su historial y datos de contacto en el cuerpo del correo electrónico.